对于职工来说,社保和公积金是较为重要的福利待遇之一。五险一金的缴纳比平时的下午茶等福利待遇更加的吸引人,这也是多数人放弃高薪选择稳定工作的原因之一。目前个人缴纳社保一般要求是当地人,那么公司不交社保怎么赔?
公司不交社保赔账标准如下:
公司不买社保的情况下,职工可以要求公司多支付一年的工作作为补偿。如果用人单位违反规定,员工可以主动解除劳动合同,并且用人单位要向员工额外支付经济赔偿,按照员工在单位的工作年限,每满一年就要额外支付一个月的工资。
用人单位未缴纳养老保险金,并且在达到退休年龄后仍不能领取养老金,职工可以要求赔偿。用人单位未缴纳医疗保险,职工不能报销医疗保险费的,可以向用人单位追偿。除此以外,用人单位未支付失业保险金,劳动者失业后不能领取失业保险金的,可以向用人单位追偿。
众所周知,个人缴纳社保是没有办法购买工伤保险、失业金保险和生育保险的。因此在工作期间的职工一定要工作单位部门缴纳社保,而且社保是国家强制性缴纳的。由于事业单位不交社保导致职工无法享受保险待遇的,职工可以向公司追偿的。